Tidak jarang orang yang menganggap proses assessment sama dengan proses seleksi. Padahal meski sama-sama berkaitan,…
pelajari selengkapnya

Pada tulisan ini Mekari Talenta akan membahas mengenai cara mengukur penilaian kinerja karyawan dan contoh…
pelajari selengkapnya

Apa saja manfaat penerapan penilaian kinerja bagi karyawan? Istilah penilaian kinerja, yaitu studi tentang penilaian…
pelajari selengkapnya

Performance review atau penilaian kinerja menjadi salah satu tahapan yang harus dilewati karyawan untuk mengukur…
pelajari selengkapnya

Apa perbedaan antara OKR dan KPI? Key Performance Indicator (KPI) dan Objective and Key Results…
pelajari selengkapnya

What are the differences between OKRs vs KPIs? It is two topics that you often…
pelajari selengkapnya

Memastikan apakah karyawan bisa memenuhi ekspektasi bisnis adalah salah satu tugas HR. Key Result Area…
pelajari selengkapnya

Apa itu pengertian kinerja pegawai atau kinerja karyawan dan faktor apa saja yang mempengaruhinya adalah?…
pelajari selengkapnya

Familiar dengan istilah core competency? Secara sederhana, ini merupakan sebuah keahlian utama bagi karyawan yang…
pelajari selengkapnya

Behavioral competency atau kompetensi perilaku adalah salah satu aspek penting yang juga perlu diperhatikan perusahaan…
pelajari selengkapnya

Kuesioner kinerja karyawan dibutuhkan oleh perusahaan untuk mengetahui bagaimana kinerja karyawan bagi perusahaan. Karena antara…
pelajari selengkapnya

Pada pembahasan kali ini kami akan menjelaskan tentang manajemen kinerja. Yang meliputi pengertian, tujuan, manfaat,…
pelajari selengkapnya