Ciri-ciri Seorang Pemimpin, Sudahkah Anda Memilikinya?

Ciri-ciri Seorang Pemimpin, Sudahkah Anda Memilikinya?

Ternyata seorang pemimpin memiliki ciri-ciri yang bisa diamati, lho. Mengetahui ciri-ciri seorang pemimpin memberikan banyak manfaat salah satunya adalah sebagai bahan motivasi.

Kelola payroll & administrasi HR jadi lebih mudah, kembangkan bisnis lebih cepat

Meski menjadi seorang pemimpin tidaklah mudah, jika Anda memahami dan mempelajari ciri-ciri-nya lama-kelamaan Anda akan mulai terbiasa dan siap menjadi pemimpin di mana pun.

Seorang pemimpin tidaklah harus cerdas secara intelektual. Namun cerdas dalam mengelola diri sendiri dan juga mengelola orang lain.

Lantas apa saja ciri-ciri lainnya dari seorang pemimpin? Berikut ulasannya.

Ciri-Ciri Seorang Pemimpin yang Baik

1. Mampu memimpin diri sendiri

Ya, ciri pemimpin yang pertama adalah mampu menjadi pemimpin untuk dirinya sendiri. Sebelum Anda sukses memimpin orang lain maka Anda wajib menjadi pemimpin atas otak, hati dan tindak serta tanduk Anda.

Anda wajib menjadi pemimpin untuk setiap keputusan yang diambil terutama kaitannya dengan kehidupan Anda. Jika Anda masih kurang cakap dalam memimpin diri sendiri, maka cobalah pikirkan “sudah pantaskah saya memimpin orang lain?”.

2. Menjadi pendengar yang baik

Ciri seorang pemimpin yang kedua adalah menjadi seorang pendengar yang baik. Coba bayangkan saat Anda harus memimpin orang lain yang jumlahnya sangat banyak dan karakternya berbeda-beda.

Jika Anda hanya mengandalkan perintah sana-sini, tanpa mau mendengarkan apa keluhan atau hambatan yang mungkin dialami maka Anda tak akan pernah sukses menjadi seorang pemimpin.

Perlu Anda garis bawahi, mendengar sejatinya adalah pekerjaan mudah. Namun terkadang, banyak orang masih terperangkap pada jebakan menjadi pendengar yang ala kadarnya.

Hindari sikap demikian, usahakan untuk banyak mendengar. Jangan terburu untuk menimpali pembicaraan lawan bicara dan dengarkan ceritanya betul-betul, agar Anda bisa memberikan solusi terbaik.

Baca juga: Dear HR Manager, Ini Pentingnya Gunakan HRIS

3. Inovatif

Di era serba digital seperti sekarang, menjadi pemimpin memang wajib dituntut inovatif. Mengapa demikian? Pemimpin yang inovatif sejatinya bisa membawa kelompok atau perusahaannya ke satu jenjang yang lebih tinggi dan baik.  Mengingat iklim persaingan saat ini sungguhlah ketat dan kompetitif.

Jadi, saat Anda memutuskan untuk menjadi seorang pemimpin yakinkanlah diri Anda bahwasanya Anda memanglah seorang pemimpin yang inovatif. Anda tak akan menjadi pemimpin yang hebat dan besar, jika hanya bertumpu dan berhenti pada satu titik saja. Coba dan berinovasilah!

4. Tetap rendah hati

Menjadi pemimpin seperti disebut di atas memang bukanlah hal yang mudah. Jika Anda tak mawas diri, maka risiko untuk jumawa atas posisi pimpinan yang Anda peroleh bisa membuat Anda sombong dan tak disukai.

Untuk itu, tetaplah menjadi pribadi yang rendah hati dan selalu mau mendengar. Anda bukanlah sosok Tuhan yang sempurna, jangan sungkan dan enggan menerima kritikan. Terutama jika hal tersebut adalah demi kebaikan diri Anda dan perusahaan.

Itulah beberapa ciri yang wajib dimiliki oleh seorang pemimpin. Sudahkah Anda memilikinya? Jika belum, belajarlah untuk mulai mengamalkan ciri-ciri di atas agar Anda bisa menjadi pemimpin yang hebat dan berkarakter di perusahaan maupun di kehidupan Anda.

5. Peka terhadap permasalahan

Pemimpin yang baik mampu reaktif terhadap permasalahan yang terjadi. Ciri-ciri seorang pemimpin mampu secara aktif mencari permasalahan yang kemungkinan akan mengganggu cita-cita organisasi.

Bukan berarti mencari-cari kesalahan secara negatif, namun mencari kesalahan yang dimaksud adalah agar memunculkan ide baru dan belajar demi mempermudah organisasi dalam meraih cita-cita yang diinginkan.

6. Seorang pemimpin harus bisa beradaptasi dengan zaman

Di tiap era kondisi akan selalu berbeda-beda. Misalnya di zaman ditemukannya komputer pertama kali jelas berbeda dengan zaman sekarang dimana komputer sudah menjadi hal dasar.

Ciri-ciri seorang pemimpin yang baik mampu beradaptasi terhadap perkembangan zaman mulai dari teknologi, isu sosial budaya, hingga politik.

Jika seorang pemimpin tidak memiliki kepekaan terhadap perkembangan zaman, bisa jadi pemimpin tersebut salah dalam menyusun strategi dan bisa berakibat fatal terhadap organisasi.

Baca juga:  Implementasi HRIS dan Dampak Dahsyatnya bagi Perusahaan

Itulah ciri-ciri seorang pemimpin yang baik. Bagi Anda seorang pemimpin SDM di perusahaan, buktikan diri Anda pemimpin yang baik dengan beradaptasi dengan tekonologi terutama dalam mengelola karyawan.

Di perkembangan teknologi, mengelola karyawan lebih mudah dengan software HRIS. Pekerjaan kelola karyawan jadi lebih mudah dan efisien tanpa harus takut error atau memakan waktu lama.

Salah satunya Anda bisa menggunakan Talenta sebagai teknologi HRIS di perusahaan Anda. Talenta memiliki segudang fitur profesional mulai dari absensi hingga payroll.

Tertarik untuk mencoba Talenta? Isi formulir ini untuk jadwalkan demo Talenta dengan sales kami dan konsultasikan masalah HR Anda kepada kami!

Anda juga bisa coba gratis Talenta sekarang dengan klik gambar dibawah ini.

Coba Gratis Aplikasi HRIS Talenta Sekarang!

 

 


PUBLISHED26 Apr 2017
talenta
talenta