Kebijakan Disiplin Karyawan

Memuat segala bentuk informasi mengenai kebijakan disiplin karyawan
Personalisasi dokumen Anda
*) Hanya menerima gambar dengan format PNG, JPG & JPEG.
atau

Cara menggunakan template

choose-template

Pilih Template

Pilih template surat atau dokumen yang ingin Anda gunakan

fill-data

Isi data diri Anda

Isi data diri untuk download template surat

use-template

Gunakan Template

Template akan terunduh dan siap digunakan

Frequently
Asked
Questions

Apa tujuan dari kebijakan disiplin ini?

Untuk memberikan pedoman yang jelas tentang perilaku kerja yang diharapkan dan langkah penanganan jika terjadi pelanggaran.

Semua karyawan [Nama Perusahaan], tanpa terkecuali.

Keterlambatan, ketidakhadiran tanpa alasan, pelecehan, pencurian, pembangkangan, dan pelanggaran aturan keselamatan.

Melalui tahapan progresif: peringatan lisan, peringatan tertulis, peringatan final, hingga pemutusan hubungan kerja.

Ya, karyawan dapat mengajukan banding tertulis kepada HR dalam jangka waktu tertentu setelah keputusan disipliner diberikan.

WhatsApp Hubungi sales