Aplikasi Online Solusi Absensi Terbaik HRD saat WFH

By Septina MuslimahPublished 14 Apr, 2022 Diperbarui 20 Maret 2024

Sistem absensi WFH, solusi aplikasi absensi online sekarang ini makin dibutuhkan untuk metode absen wfh.

Mengingat tren bekerja dari rumah atau work from home makin menjadi sesuatu yang normal pada era sekarang ini.

Absensi karyawan adalah fondasi penting perusahaan. Tanpa absensi kehadiran, kesetiaan dan kinerja karyawan terhadap perusahaan akan sulit diukur.

Dampak lain dari manajemen absensi karyawan yang buruk adalah sulitnya perusahaan memberi bonus kepada karyawan secara objektif.

Kinerja tidak hanya diukur dari seberapa rajinnya karyawan. Kepatuhan terhadap peraturan dan budaya kantor juga merupakan aspek penting.

Sayangnya, hal ini masih sulit diukur jika HRD masih mencatat absensi karyawan secara manual apalagi ketika sedang WFH.

Inilah sebabnya kenapa aplikasi absensi online saat ini sedang dibutuhkan berbagai perusahaan dalam mendukung penerapan WFH.

5 Alasan Kenapa Aplikasi Online Adalah Solusi Absensi Terbaik HRD saat WFH!

5 Alasan Sistem Absensi WFH, Solusi Aplikasi Absensi Online Makin Dibutuhkan!

1. Praktis Untuk Digunakan

Ada banyak cara absensi / absen wfh yang mudah dilakukan.

Misalnya menggunakan aplikasi fingerprint, menggunakan kartu akses hingga menggunakan mesin yang menggunakan pengenalan wajah.

Metode seperti ini akan menghindari kecurangan karyawan untuk meminta rekan kerja membantu mengisi absensi jika dilakukan secara manual.

Sayangnya, metode ini tidak dapat digunakan ketika perusahaan sedang WFH.

Oleh karena itu, bagi HRD, absensi akan lebih mudah diatur dan dipantau jika menggunakan solusi aplikasi absensi online di smartphone atau di laptop.

Karyawan dan HRD memiliki aplikasi yang sama tetapi dengan fitur yang berbeda yang sudah disesuaikan sendiri oleh aplikasinya.

Lalu tugas HRD selanjutnya akan mudah mengetahui apakah karyawan bekerja atau tidak pada hari tersebut.

2. Data Real-Time, Dan Reliable

Ada saat-saat ketika HRD perlu memeriksa apakah karyawan terlambat atau tidak.

Dengan menggunakan sistem absensi di smartphone, HRD dapat mengolah data absensi karyawan di mana saja dan kapan saja secara real-time.

Terlebih saat WFH, sistem absensi online akan sangat memungkinkan karyawan mengisi absen di mana saja di dunia saat WFH tanpa perlu khawatir absensi mereka tidak tercatat.

Dengan teknologi cloud, karyawan bisa mengisi absensi asalkan ada koneksi internet.

3. Keamanan Solusi Absen Berupa Aplikasi Absensi Online Untuk WFH Terjamin

Menggunakan absensi online tidak hanya terbatas pada input absensi yang dilakukan karyawan atau pantauan HRD.

Absensi online juga dapat memberi keamanan sehingga data  hanya diakses oleh karyawan tertentu.

Tidak semua orang dapat mengolah data dan mengacak data absensi seperti penggunaan rumus pada spreadsheet excel .

Tentu, ini akan meningkatkan keamanan perusahaan secara signifikan.

4. Pemusatan

Banyak perusahaan besar yang memiliki cabang di beberapa daerah. Perusahaan ini biasanya memiliki ribuan karyawan yang memiliki hak dan kewajiban sendiri.

Pada level ini, ketika WFH, perusahaan tidak mungkin mengelola kehadiran secara manual menggunakan spreadsheet.

Perusahaan membutuhkan sistem yang dapat mengotomatisasi manajemen kehadiran karyawan yang bisa dikelola dari satu aplikasi yang terpusat dan lengkap.

5. Efisiensi dan Transparansi Pada Sistem Absen WFH

Tidak hanya manajer atau HRD, karyawan juga perlu mengakses data absensi mereka.

Ketika mereka ingin memeriksa berapa banyak absen yang tersisa atau berapa kali mereka terlambat memulai kerja.

Secara manual, karyawan harus meminta riwayat absensi dari HRD.

Jika Anda sebagai HRD tetap memaksa cara ini, ucapkan selamat tinggal pada efisiensi.

Baca Juga : Keuntungan Menggunakan Aplikasi Software Attendance Management

Kelebihan Aplikasi Absensi Online bagi Perusahaan

Kelebihan Penggunaan Solusi Aplikasi Absensi Online bagi Perusahaan

1. Mengumpulkan dan Menyimpan Data secara Otomatis

Dengan bantuan aplikasi absen WFH, data dapat dikumpulkan dan disimpan secara otomatis.

Data tersebut nantinya digunakan untuk menghitung kehadiran karyawan dan disimpan oleh sistem dalam aplikasi.

Dengan demikian, absensi dapat dikelola dengan baik.

2. Solusi Aplikasi Absensi Online Untuk Absen WFH Membantu Permudah Tugas HRD

Penggunaan aplikasi benar-benar akan memangkas tugas administrasi HRD.

Tugas berulang setiap bulan tidak perlu dilakukan karena sudah diotomatisi oleh sistem.

Baca Juga: Download Ebook Panduan Menghitung Gaji Karyawan GRATIS

3. Menghindari Human Error Ketika Pencatatan Absensi WFH

Manusia cenderung melakukan kesalahan. Beberapa kesalahan mungkin butuh keseriusan untuk ditangani.

Penggunaan aplikasi absen WFH menghindari atau bahkan menghilangkan human error secara sepenuhnya.

4. Memperbarui Catatan Absensi Absen WHF Dengan Mudah

Memperbarui dan menjaga data absensi karyawan secara manual merupakan tugas yang sulit bagi HRD.

Tetapi dengan menggunakan aplikasi absensi, Anda sebagai HRD dapat dengan mudah memperbarui dan menjaga data tersebut karena berada dalam satu data terpusat.

Baca juga : Keuntungan Karyawan Gunakan Teknologi Cloud saat Work From Home

5. Menghemat Uang dengan Meningkatkan Kinerja dan Produktivitas Karyawan

Aplikasi absensi karyawan online dapat membatasi pergerakan karyawan yang tidak diperlukan.

Kemalasan karyawan dapat dikurangi dan dengan demikian juga membantu perusahaan meningkatkan produktivitas.

Karenanya, aplikasi juga dapat meningkatkan laba perusahaan.

6. Menunjukkan Pengaturan Waktu Akurat

Waktu yang ditunjukkan oleh aplikasi absen WFH akan akurat.

Ketidakkonsistenan dalam pengaturan waktu sangat berpengaruh dalam menilai produktivitas karyawan yang akhirnya akan memainkan peran penting saat penggajian.

7. Mudah Dioperasikan Untuk Mendukung Sistem Absensi WFH

Tidak ada hal yang sulit dalam penggunaan aplikasi absensi, terutama saat ini berbagai perusahaan di dunia memang menuju dunia digitalisasi.

Pembelajaran penggunaan aplikasi bisnis baik itu bagi HRD maupun karyawan memang seharusnya mulai dilakukan dari sekarang.

Baca Juga: 9 Keuntungan Penggunaan Aplikasi Absen Online

Talenta, Contoh Solusi Aplikasi Absensi Online Terbaik

Talenta, Aplikasi HRIS Terintegrasi Absensi Online Berbasis GPS Terbaik Untuk Mendukung Sistem Absen WFH

1. Talenta, Aplikasi HRIS Terintegrasi Absensi Online Berbasis GPS Terbaik Untuk Mendukung Sistem Absen WFH

Talenta merupakan aplikasi absensi online terbaik nomor 1. Terbukti bahwa Talenta menjadi jumlah download terbanyak di antara semua aplikasi absensi yang ada.

Semua kelebihan absensi online sudah ada di Talenta, bahkan Talenta jadi solusi HR berbasis cloud selama WFH.

Misalnya pengajuan cuti, lembur maupun pergantian shift karyawan.

Proses payroll hingga berhari-hari kini akan jadi cerita lama.

Sistem payroll Talenta terintegrasi dengan absensi, cuti, lembur, dan berbagai komponen lainnya.

Saya Mau Coba Gratis Talenta Sekarang!

atau

Saya Mau Bertanya Ke Sales Talenta Sekarang!

Meskipun berbayar, bayaran yang diberikan akan sepadan dengan segala fitur dan kemudahan yang diberikan.

Anda dapat mencari tahu selengkapnya mengenai produk Talenta di website Talenta.

Atau, isi formulir berikut ini untuk jadwalkan demo gratis Talenta secara langsung.

2. Attendance by Talenta, Solusi Aplikasi Absensi Online Gratis Untuk Absen WFH

Attendance by Talenta merupakan solusi bagi Anda yang tidak ingin mengeluarkan biaya atau perusahaan juga masih berskala kecil.

Aplikasi absensi online terbaik yang satu ini dapat diunduh secara gratis melalui smartphone.

Meskipun fitur yang diberikan tidak selengkap Talenta, tetapi aplikasi sudah memiliki pengaturan pengelolaan shift, absensi karyawan secara online hingga perekapan absensi secara otomatis.

Anda dapat mengunduh melalui google playstore saat ini juga untuk mulai menggunakan aplikasi absensi online secara gratis.

Baca juga : Rekomendasi Aplikasi Absensi Karyawan Gratis

3. Sleekr

Sleekr merupakan aplikasi absensi online yang sudah beroperasi sejak tahun 2015.

Mulai dari face recognition, penggunaan aplikasi absensi online dengan lokasi, pengelolaan penggajian juga sudah termasuk dalam aplikasi ini.

Aplikasi ini berbayar, Anda diharuskan untuk menghubungi tim mereka untuk menyesuaikan harga dan melakukan negosiasi.

Nah, sekarang anda bisa langsung mencobanya.

Coba gratis aplikasi HRIS Talenta sekarang dengan klik tombol di bawah ini.

Saya Mau Coba Gratis Talenta Sekarang!

atau

Saya Mau Bertanya Ke Sales Talenta Sekarang!

Bagaimana Aplikasi Absensi Online Permudah Perusahaan Pantau Karyawan WFH Kerja Dari Rumah?

Lantas, apa saja sih manfaat menggunakan aplikasi absensi karyawan di tengah situasi work from home saat ini?

Yuk, simak ulasannya berikut ini.

Mengatur Jadwal Kerja dengan Smartphone 

Keberadaan aplikasi ini akan memudahkan Anda dalam mengatur jadwal kerja hanya dengan menggunakan smartphone.

Jadwal dapat diatur dengan mudah secara real-time serta bisa diakses oleh seluruh karyawan.

Selain itu, mengatur jadwal dengan aplikasi pengolah data dan harus mencetaknya tidaklah efisien dan berisiko tercecer atau hilang.

Nah, hal tersebut sudah tidak perlu lagi dikhawatirkan jika Anda meemilih dan memakai absensi online pegawai karena semua data tersimpan di dalam cloud.

Sehingga aman dan dapat dengan mudah diakses di mana pun dan kapan pun.

Fitur GPS Pada Aplikasi Absensi Online WFH untuk Memantau Karyawan 

Aplikasi absensi online dengan lokasi atau fitur GPS yang dapat memantau lokasi karyawan.

Talenta, sebuah aplikasi absensi karyawan di Indonesia hadir dengan perbekalan fitur yang mumpuni sehingga mampu memantau karyawan secara global dengan GPS.

Selain GPS, ada juga fitur upload dokumen dan aplikasi absensi swafoto.

Dengan fitur unggah dokumen inilah, interaksi pekerjaan antar karyawan pun dapat dilakukan dengan cepat tanpa harus repot-repot mencetak berkas seperti mesin absen manual.

Selain itu, fitur kamera yang ada juga memudahkan Anda untuk memantau posisi karyawan secara real-time.

Rekapitulasi Data yang Mudah 

Aplikasi absensi memudahkan Anda untuk melakukan rekapitulasi absen dengan praktis dan cepat.

Aplikasi absensi ini juga tidak hanya bisa merekap data absensi, tapi progres kerja yang bisa dilakukan hanya dengan menggunakan smartphone.

Baca Juga: Peran Penting Teknologi Cloud saat WFH bagi Female Daily dan Mamikos

Terintegrasi dengan Absensi Biometrik 

Sejumlah aplikasi sudah terintegrasi dengan absensi sidik jari.

Dengan progres integrasi inilah, karyawan Anda tidak perlu repot lagi ke kantor hanya untuk melakukan absensi kerja.

Saat ini, mash banyak sekali perusahaan yang memberlakukan sistem absensi manual menggunakan aplikasi fingerprint.

Dengan situasi yang mengharuskan Anda dan karyawan untuk bekerja di rumah, maka penggunaan aplikasi absensi ini akan sangat membantu.

Tidak meninggalkan cara lama, tapi aplikasi ini akan mengoptimalkan metode yang sudah ada.

Terintegrasi dengan Payroll System 

Tidak hanya dapat mengelola absensi saja, kelebihan dari aplikasi ini adalah terintegrasi dengan berbagai aspek, salah satunya sistem gaji yang dirasa paling tepat dalam penggajian karyawan adalah payroll system.

Oleh karena itu, hal-hal seperti pembayaran upah lembur, gaji pokok, BPJS Kesehatan juga BPJS Ketenagakerjaan, dan hal-hal yang berkaitan dengan tugas Human Resource Development dan finance pun dapat dilakukan dengan lebih akurat.

Selain itu, integrasi ini juga memudahkan karyawan untuk melakukan reimbursement sehingga prosesnya pun jadi lebih cepat.

Nah, itu dia manfaat menggunakan aplikasi absensi pegawai di tengah situasi pandemi Corona yang mengharuskan karyawan untuk bekerja di rumah.

Jadi, perusahaan pun tidak perlu lagi mengkhawatirkan produktivitas karyawan yang work from home.

Dibekali dengan fitur-fitur yang lengkap, Talenta akan membantu dalam mengelola karyawan saat melakukan kegiatan work from home.

Tertarik untuk mencoba Talenta? Isi formulir ini untuk jadwalkan demo Talenta dengan sales kami dan konsultasikan masalah HR Anda kepada kami!

Image
Septina Muslimah
Seorang professional yang teliti dan detail. Ia memiliki minat tinggi dengan content writing dan digital marketing, serta aktif mengasah keterampilan menulisnya agar dapat membagikan informasi tentang HR lebih baik.